もう我慢しない！理不尽な事を言う上司に密かに喝を入れる2つの方法

どこの会社にも一人はいるのではないでしょうか、理不尽なことを言う上司です。

上司ですからなかなか面と向かって啖呵をきることはできませんから、何とかして上司に渇をいれてやりたいと誰しも思いますよね。

では理不尽な事を言う上司に密かに喝を入れる2つの方法を紹介したいと思います。

OLが理不尽な事を言われている実態

世の中に理不尽なことはたくさんありますが、特にOLは女性という立場ですから、男女平等の世の中になったとはいえ、まだまだ会社では男性と対等な関係に仕事をさせてもらっている人は少ないでしょう。

そのため、OLは理不尽なことを言われることは男性社員よりも多いと言えます。

自分の上司よりも上の人に自分の上司が理不尽な事を言うと告げ口してみる

理不尽なことを言う人は一生その性格はなおらないと言っても良いでしょう。

むしろ、自分で理不尽だという事に気づいていないのですから、理不尽なことを言っているのだということを気付かせなければいけません。それを部下である自分から言うのは問題が置きそうですから、人を使って言ってもらうのです。

例えば、隣の部署のトップの人が自分の上司よりも立場が上ならば、その人に「私の上司がこんな理不尽なことを言ってきて心底嫌なのです」という話をしてみましょう。そして、その人に、自分の上司へ渇を入れてもらうようにしましょう。

「○○さんもこの方法でやっていましたけど」と言う

自分がやった仕事に対して上司が理不尽なことを言って来た場合、上司がひいきにしていると思われる自分の同僚の名前を出しましょう。

例えば、あなたがやった仕事に対して上司が「これはここが○○だから駄目だ」と言ってきたら、「○○さんもこれで○○さん(上司の名前や役職)にOK貰ってるって言っていたので私はこうしたのですが」と言いましょう。

そうすると、1度OKを自分で出した事ですから、「わかった」と言ってあなたの仕事にケチをつけたことに何も言えなくなるでしょう。そして、あなたは心の中でガッツポーズをすることになるはずです。

上司だけでなく理不尽なことを言う人は世の中にたくさんいますが、上司にはそれに対する文句なども言うことはなかなかできませんから、このようにひそかに渇をいれるしかありません。

何か理不尽なことを言われた際には上記のような対策をとってみてください。

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